Avis de recrutement de deux (02) consultants
pour une évaluation de base du Projet “Revenue
through Cotton Livelihoods, Trade and Equity”
(RECOLTE)
1. Introduction
Le Catholic Relief Services (CRS) est une ONG qui
oeuvre dans le domaine de lʼhumanitaire au Burkina
depuis 1960. Pour lʼévaluation de base de son projet
de cinq ans sur lʼamélioration des moyens de subsistance
des petits producteurs de coton bioéquitable,CRS veut sʼattacher les services dʼune équipe de deux (02) consultants principaux. Les provinces dʼintervention
du projet sont le Ioba, le Nayala, le Boulgou, lʼOubritenga, le Ziro, le Gourma et la Comoé.
II. Tâches des consultants
Les tâches de lʼéquipe de consultants sont :
a. Volet quantitatif
- Concevoir une méthodologie dʼéchantillonnage et tirer lʼéchantillon quantitatif
- Concevoir les questionnaires et le manuel des agents enquêteurs
- Concevoir et tester un masque de saisie de données
- Former les agents enquêteurs
- Superviser lʼenquête quantitative
- Former les agents de saisie
- Superviser la saisie des données collectées
Réaliser lʼapurement des données et calculer les coefficients de pondération
- Procéder à la tabulation, à lʼanalyse et à lʼinterprétation des données.
b. Volet qualitatif
- Concevoir une grille dʼentretiens qualitatifs
- Réaliser eux-mêmes les interviews qualitatives avec les informateurs clés et les personnes ressources
- Transcrire, exploiter et interpréter les données qualitatives.
Après lʼexploitation des données des deux volets de lʼétude, il est demandé aux consultants de mettre en
cohérence lʼensemble des résultats pour produire un rapport unique.
III. Livrables attendus
- Rapport de démarrage (Méthodologie et planification
de lʼétude)
- Présenter un rapport provisoire et intégrer les amendements du CRS et de ses partenaires
- Produire un rapport final de lʼétude en anglais
- Produire un CD contenant le rapport final et les
autres documents (Base de données, syntaxes des
programmes informatiques de traitement, transcription
des entretiens qualitatifs ... ).
IV. Durée de la mission :
La mission est prévue du 25 avril au 18 juin 2014
V. Présentation de lʼoffre
Cette offre doit comprendre:
1. Un commentaire sur les termes de référence.
2. Une note méthodologique pour la réalisation de la mission.
3. Le curriculum vitae détaillé de lʼéquipe de consultants
4. Lʼoffre financière, comprenant également le nombre
de jours prévus, les honoraires et tous les autres coûts
5. Les références des études réalisées.

VI. Profils des consultants
- BAC+5 au moins en agronomie, économie,sociologie, statistiques ou équivalent
- Compétence en statistiques (logiciel de saisie et dʼanalyse, sondage, analyse) et utilisation de GPS et de tablettes pour la collecte de données
- Au moins cinq ans dans le domaine de lʼévaluation
des projets
- Expérience des enquêtes qualitatives
- Compétence et expérience dans la prise en compte
de lʼaspect genre dans les évaluations des projets
- Très bonne capacité de synthèse et de rédaction
- Excellent en français et bon niveau en anglais
(savoir communiquer et rédiger un rapport)
- Connaissance des politiques agricoles du pays
et de la chaine de valeurs dans lʼagriculture
- Lʼexpérience dans une évaluation de base dʼun projet est un atout.

VII. Informations complémentaires
Toute personne intéressée est invitée à se présenter
au siège du CRS, sis Rue 9-107 Porte 452 à la zone
industrielle de Gounghin à Ouagadougou pour retirer
les termes de références (TOR) du lundi au jeudi de
08 heures à 17 heures 00 et le vendredi de 08
Heures à 12H00.
VIII. Date limite et lieu de remise
des candidatures:
Les dossiers sont reçus jusquʼau jeudi 24 avril 2014 à
12 heures au CRS à Ouagadougou à la zone industrielle
de Goughin, rue 9-107 porte 452 ou sont à envoyer à : amedee.guire@crs.org avec copie à:aly.kanoute@crs.org
Ouagadougou, le Il avril 2014
Le Représentant Résident,
BANGRE Moussa Dominique,

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