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Les missions Délégué consistent à :
-Exploiter et classer les restitutions.
-Assurer le suivi des absences, demandes de congé, arrêts de travail... Etc.
-Transmettre à sa hiérarchie des états mis à jour liés à l`activité.
-Assurer le suivi du volet social en déposant et en retirant toute demande de remboursement, réclamation, affiliation des nouvelles recrues, allocations familiales...etc.
-Participer à l’amélioration des services proposés.
Profil recherché :
Exigences opératoires :
-Diplôme d’Etudes Supérieures
-Bonne connaissance de la législation de travail
-Très bonne maîtrise de l’outil informatique.
Exigences de comportement :
-Bonnes aptitudes communicationnelles.
-Rigueur, organisation et disponibilité.
-Intégrité et sens de la confidentialité.
Avantages :
-Rémunération fixe attractive + Variable.
-Evolution de carrière.
-Plan de formation adapté aux perspectives d’évolution de la fonction.
Niveau d`étude (diplome) : TS Bac +2| Licence (LMD), Bac + 3 |
