EXPERT SENIOR NATIONAL EN APPUI À LA PASSATION DE MARCHÉS DANS LE CADRE DU FONDS COMMUN SECTORIEL DE L’EDUCATION (FCSE)

Référence de l'offre: 002/COOPÉRATION_LUXEMBOURGEOISE
Poste offert: EXPERT SENIOR NATIONAL EN APPUI À LA PASSATION DE MARCHÉS DANS LE CADRE DU FONDS COMMUN SECTORIEL DE L’EDUCATION (FCSE)
Pays du poste offert: Niger
Salaire offert:      
Type d'emploi:
   
Durée:  
Date: 10/11/2018
Nombre de position: 1
    
Description du poste:

Contexte

Le Gouvernement nigérien, avec l’appui des Partenaires techniques et financiers (PTF), a élaboré un Programme Sectoriel de l’Education et de la Formation (PSEF) pour la période 2014-2024. Ce programme concerne les six ministères chargés de l’Education et de la Formation et représente un cadre d’action commun visant l’accroissement de l’offre éducative, la réduction des disparités, l’amélioration de la qualité des apprentissages, la recherche d’une pertinence et d’une efficacité accrue du système éducatif et le développement des capacités de pilotage, de gestion et de monitoring à tous les niveaux du système.
Dans le cadre de la mise en œuvre du PSEF, le Gouvernement nigérien et les PTF actifs dans le secteur ont crée un Fonds Commun Sectoriel Education (FCSE) comme outil d’implémentation de cette stratégie.


Dans ce cadre, les programmes NIG/023 et NIG/024 de Lux-Development, Agence luxembourgeoise pour la Coopération au Développement, financés par le Grand-Duché de Luxembourg, recrutent un (1) Expert National en soutien à la mise en place et à l’opérationnalisation du Fonds Commun Sectoriel Education (FCSE) sous la coordination de la Cellule d’Appui à la Mise en Œuvre et de Suivi (CAMOS) du Programme Sectoriel de l’Education et de la Formation (PSEF).



Il faut noter que l’expert sera affecté auprès du Ministère des Enseignements Secondaires (MES).



Objectifs du Poste

L’experts sera PdM) et de suivi des marchés, en vue d’assurer le respect des normes et des bonnes pratiques en termes de transparence, mise en concurrence et équité des processus.



Dans ce cadre, l’objectif spécifique de sa mission est l’appui aux différentes directions de la passation de marchés afin de :

- assurer la qualité des dossiers de marchés publics

- veiller à ce que les décisions de passation de marchés respectent les accords convenus, en particulier le Code des Marchés Publics et le Manuel de Procédures du FCSE

- appuyer la clarification de toute question qui pourrait survenir en matière de passation de marchés

- renforcer les capacités des DMP/DSP du ministère dans la passation et la gestion des marchés publics

- Accompagner le processus de décentralisation et de transfert de la maîtrise d’ouvrage aux communes.



Tâches principales

En matière de planification, préparation et coordination du calendrier d’acquisition :

– Appuyer la Programmation des marchés et l’élaboration du Plan de Passation des Marchés (PPM) sur la base du Plan annuel d’activités (PAA). Il s’assure que toutes les acquisitions à effectuer sur appels d’offres nationaux et internationaux et consultations de fournisseurs ou d’entrepreneurs locaux (sauf dérogation expresse convenue avec les PTF/FCSE) figurent dans le PPM annuel consolidé du FCSE. Il appuie la Direction des marchés publics pour la transmission du PPM consolidé à l’Agence de régulation des marchés publics (ARMP) et aux PTF/FCSE pour approbation. Il veille à ce que les objections éventuelles qui concernent son entité de rattachement soient levées jusqu’à l’obtention des visas/ANO par le contrôle financier (Direction générale du Contrôle des Marchés publics et des Engagements financiers - DGCMP/EF).

En matière de renforcement des capacités des agents des DMP/DSP:

– appuyer la préparation des sessions de renforcement de capacités (RC) conduites par l’ARMP en faisant remonter les difficultés rencontrées par les équipes du ministère et organismes autonomes

– assurer le suivi de la mise en œuvre des recommandations de sessions de renforcement de capacités conduites par l’ARMP au profit des agents de son/ses entité(s) de rattachement

– assurer l’assurance qualité des processus et le respect des procédures

– accompagner la DMP dans l’archivage de la documentation pour faciliter (i) les contrôles internes du FCSE et des Ministères et ii) les audits externes.

En matière de passation de marchés pour les appels d’offres :

– Appuyer la DMP dans la rédaction du PPM

– appuyer la préparation des dossiers de consultation (DAO ou DP) pour les marchés à exécuter sur le budget de l’Etat et sur le FCE

– appuyer la publicité des marchés, AAO ou AMI ou présélection, selon les modes convenus

– appuyer l’ouverture des offres et leur évaluation (l’expert ne sera toutefois pas membre de la Commission d’Evaluation et n’y participera qu’à titre d’observateur) et l’élaboration des rapports d’ouverture de plis et d’évaluation des offres

– appuyer l’élaboration des contrats.

En matière de passation de marchés pour les demandes de cotation :

– appuyer l’élaboration des besoins à travers la demande d’achat

– appuyer la réalisation par les agents des DMP/DST des contrôles nécessaires (régularité de la demande, disponibilité des lignes budgétaires…) et à la demande de sollicitation de prix

– appuyer l’établissement des bons de commande par l’entité responsable.

En matière de Renforcement des capacités :

– identifier le besoin en formation des cadres en passation de marchés

– proposer des termes de référence en lien avec l’expert principal.

De façon générale :

– Assurer la revue et la vérification de tout acte administratif et de tout dossier de demande d’avis de non objection liés à la passation des marchés pour s’assurer qu’ils répondent aux exigences requises (rôle de visa / assurance qualité).

– en lien avec l’expertise décentralisation et infrastructures à l’ANFICT, appuyer la passation des marchés et leur gestion dans le cadre des procédés d’exécution retenus pour les constructions scolaires et la maintenance des infrastructures par les collectivités territoriales.

   
Description du profil du candidat:

Profil recherché

Expert en Passation de Marchés (niveau minimum Bac+3) ou tout autre diplôme jugé équivalent dans le domaine
Avoir 5 années d’expérience professionnelle minimum auprès d’organismes publics, parapublics ou entités privées en matière de passation de marchés
Avoir une bonne connaissance et une bonne pratique des textes, normes et règles de la PDM et du code des marchés publics au Niger
Avoir une bonne connaissance et une bonne pratique des textes, normes et règles de la PDM d’un acteur majeur dans le domaine du développement
Avoir une bonne capacité d’organisation, de communication, de gestion du travail et des capacités de pédagogue pour la formation in situ des agents PDM centraux et régionaux
Avoir une expérience/formation en matière d’accompagnement dans la passation de marchés et le suivi des infrastructures.

Durée du contrat : Trois (3) mois. Lieu de travail : Niamey. Prise de fonction : immédiate.

    
Informations Complémentaires:

Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir un dossier de candidature (CV, lettre de motivation manuscrite) avant 12h00, le lundi 29 octobre 2018, en mentionnant le titre du poste, par voie électronique à l’adresse recrutement.niger@luxdev.lu, ou par courrier sous pli fermé au secrétariat de LUX- DEVELOPMENT, Bureau de Niamey, Boulevard Mali Béro – Rue IB-67 – Issa Beri, BP 13254 NIAMEY, République du NIGER, Téléphone : 20 72 51 53.

Aucun dossier déposé ne sera retourné. Tout dossier incomplet sera rejeté. Seuls les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s. Ces derniers devront produire un certain nombre d’attestations (certificat de nationalité, extrait de casier judiciaire, certificat médical d’aptitude, copie certifiée conforme des diplômes, attestations de travail). Ils/elles seront soumis(e) à un entretien et à une série de tests oraux et écrits permettant de mesurer leurs capacités communicatives et leurs connaissances techniques.

  

Contact:

Société: COOPÉRATION LUXEMBOURGEOISE

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