Offre d'emploi
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Référence de l'offre: | 4/ GNK |
Pays du poste offert: | Côte d'Ivoire |
Date: | 11/20/2020 |
Nombre de position: | 1 |
Description du poste |
MISSION : Au sein du Directoire et des filiales, vous aurez à piloter les activités de : - L’Audit Interne - Contrôle Interne - Contrôles détectifs. En pratique, vos principales activités seront: AU NIVEAU DE L’AUDIT INTERNE (Dans tous les organes du Groupe) de : • Participer à la formalisation des processus et procédures du Groupe • Effectuer les contrôles financiers : - Préparer la mission par la définition de l’objectif et du programme de travail correspondant - Intervenir dans les départements concernés par le biais de différentes méthodes (observations, dialogues…) avec les collaborateurs concernés sur leurs méthodes et leurs travaux quotidiens - Etablir des constats sur les méthodes utilisées, la formalisation des procédures, et leurs conséquences sur la maîtrise des risques - Identifier et préconiser des pistes d’amélioration afin d’optimiser les processus. • Participer à l’extension du processus aux autres fonctions de l’Entreprise (métier, etc) • Elaborer et adapter les outils d’analyse, les indicateurs, au sein des entreprises du Groupe • Rédiger et transmettre les rapports d’Audit à la Direction Générale du Groupe avec ampliation au Management de la filiale concernée par le rapport. AU NIVEAU DU CONTROLE INTERNE • Participer à la mise en place d’un système de contrôle interne • Définir les principes • Elaborer la cartographie et hiérarchisation des risques et veiller à leur mise à jour (recenser les risques et les procédures de contrôle du Groupe) • Définir le mode de fonctionnement • Assurer le suivi : - Conduire le contrôle interne au niveau du Directoire et des filiales - Accompagner la conduite du changement en phase d’implémentation - Evaluer l’efficacité du contrôle interne nécessaire à l’établissement des comptes de l’Entreprise et à la performance opérationnelle en accord avec les obligations légales et les exigences des actionnaires - Assurer une veille de l’environnement de contrôle interne. AU NIVEAU DES CONTROLES DETECTIFS • Participer à la mise en place d’un système de détection de fraude et en assurer sa mise en œuvre au sein du Directoire et des filiales du Groupe. |
Description du profil du candidat |
- BAC + 3 /4 en Gestion / Finance comptabilité / Audit & Contrôle de gestion / CPA / Management des organisations. - 5 ans d’expérience professionnelle. • Maîtrise des techniques d’audit fondées sur les normes professionnelles : planification, vérification, conclusion • Maîtrise des techniques d’identification et d’analyse des risques • Maîtrise des techniques de management de projet • Connaissances en comptabilité générale et analytique • Bonne connaissance de l’ensemble des métiers de l’entreprise • Maîtrise des outils informatiques. Outre les compétences techniques suscitées, les compétences comportementales suivantes sont requises : • Bon esprit d’analyse • Aisance relationnelle • Capacité d’adaptation • Capacité d’analyse • Capacité de synthèse • Sens de l’écoute • Rigueur, détermination • Sens du secret professionnel • Sens des responsabilités • Sens de l’organisation • Leadership • Sens de l’intégrité et de l’éthique |
Informations Complémentaires |
CV et lettre de motivation incluant la prétention salariale à envoyer à l’adresse recrutement_gnk@yahoo.fr en précisant l’intitulé du poste en objet. |
Date expiration: 11/30/2020 |
Société: | GNK |
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