Offre d'emploi
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| Référence de l'offre: | CapPlus | |
| Pays du poste offert: | Côte d'Ivoire | |
| Type d'emploi: |
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| Durée: | Temps complet | |
| Date: | 3/22/2019 | |
| Nombre de position: | 1 | |
| Description du poste |
| Capital Plus Exchange recrute deux gestionnaires de portefeuille (GP), comme consultants locaux, pour son équipe au sein d`une institution financière locale de premier plan.. Ces GP auront à charge de rencontrer des dirigeants d’écoles privées et de les accompagner dans le développement de leurs entreprises: acquisition de matériels, et d’équipements, constructions, mais aussi financement de la trésorerie. Missions En tant que gestionnaire d’un portefeuille, le consultant local gère et développe un portefeuille de clients composé d’écoles privées dans des zones défavorisées d’Abidjan telles Abobo, Koumassi/Port Bouët, et Yopougon). Ses principales missions sont d’analyser les écoles et leur situation financière pour déterminer leurs besoins (financements, produits et services), de conseiller les dirigeants de ces écoles, et de gérer la relation au quotidien. En outre, le chargé de portefeuille monte les dossiers de crédit en présentant les éléments clés permettant la prise de décision. Il argumente les propositions et négocie les conditions financières et les garanties. Cela implique une bonne maitrise de la gestion des risques. Dans sa mission commerciale il doit rechercher de nouveaux clients en fonction de la cible recherchée. Principales Tâches 1. Croissance du Portefeuille: Mettre en œuvre les stratégies de vente approuvées afin d’atteindre les objectifs de croissance en convenant de plans de vente et de prestations de service avec le chef du projet EduFinance et en s’assurant des performances conformes. 2. Gestion du Portefeuille : S’assurer du remboursement du crédit dans le temps imparti et négocier directement avec le client ou d’autres éléments au sein des agences et autres canaux de distribution de Baobab/Microcred. Mener éventuellement des actions de recouvrement des impayés lorsqu’ils surviennent dans le cadre du remboursement des crédits. 3. Conformité: Bien s’assurer de la conformité des prêts avec la politique de la banque, des procédures de crédit et des normes éthiques Faciliter la mise en œuvre de normes de contrôle internes dans l’esprit et la lettre. 4. Connaissance des Produits: S’assurer que les produits et services sont revus continuellement et recommander des améliorations en soumettant des suggestions qui viennent de soi même ou des clients. 5. Qualité des Services: Respecter les normes de service internes et s’assurer de ne recevoir aucune plainte des clients. |
| Description du profil du candidat |
| - Connaissances, Compétences, Capacités, et autres Attributs - Minimum bac plus 2 en finance ou comptabilité, banque-finance, en gestion des entreprises d’une université, ou école reconnue. - Expérience antérieure appréciée mais pas exigée. Adepte de l’évaluation des besoins du client et des procédures de recouvrement des prêts. - Possède une bonne connaissance des produits et des procédures de crédit aux PME - Bon à la vente de produits et au service de la clientèle. Bien organisé avec de bonnes compétences en communication et en gestion du temps. - Orienté vers l’action et capable de travailler rapidement et de façon autonome. |
| Informations Complémentaires |
| NB: Les CV peuvent être adressés à l`adresse email suivante: bkoissy@capplus.org. Seules les personnes dont les profiles correspondent au critères de sélection seront contactées. Merci. |
| Date expiration: 4/20/2003 |
| Société: | CapPlus |
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