Offre d'emploi
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| Référence de l'offre: | 6/ CAP RH CONSULT |
| Pays du poste offert: | Niger |
| Date: | 9/22/2022 |
| Nombre de position: | 30 |
| Description du poste |
| - Sensibiliser les bénéficiaires, autorités et les communautés sur les activités des projets - Participer à l’élaboration du planning et des outils pour la mise en œuvre des activités - Assurer sur le terrain la mise en œuvre des activités selon le planning convenu - Organiser et faciliter les séances d’information, de formation et de sensibilisation suivant les thématiques définies par le projet - Participer à l’élaboration des modules de formation et à la formation des bénéficiaires - Rédiger des rapports d’activités, et proposer des recommandations pour améliorer le projet en fonction des résultats des activités - Assurer une présence effective sur le terrain ainsi qu’une excellente représentativité - Participer à la conduite des recherches et enquêtes - Participe à l’élaboration et à la mise à jour des supports de collecte des données quantitatives et qualitatives - Assurer une liaison entre les responsables du Projet, les populations bénéficiaires et les chefs des communautés concernées par les activités du projet - Entretenir et développer une relation professionnelle saine et transparente avec les acteurs du Projet (les autorités communautaires et les groupes de bénéficiaires dans les communautés) - Participer activement à l’accomplissement de toute autre tâche sollicitée par la hiérarchie pour promouvoir les activités du Programme. - Mobilisation et implication des communautés dans les activités du projet (préparation, organisation et réalisation des activités d’animation/sensibilisation des partenaires et groupes cibles) dans les communes d’intervention - Collecte et transmission régulières des données - Assurer toute autre tâche demandée par la hiérarchie au niveau terrain |
| Description du profil du candidat |
| - Nous recherchons avant tout quelqu’un (e) de dynamique, motivé (e) flexible - Expérience similaire ou minimum de 02 années d’expérience de travail dans un contexte humanitaire y compris à risque élevé - Aisance relationnelle, facilité de communication, esprit d’équipe, volonté et capacité de prise d’initiatives Honnête, intègre et dynamique - Avoir une approche proactive, de la créativité, la volonté de relever des défis, l`auto-motivation et l`auto-organisation sont de la plus haute importance pour ce poste - Disponibilité à être en permanence au niveau terrain - Très bonnes capacités de communication et d’écoute - Très bonne capacité de compréhension et d’analyse - Excellente gestion du stress et sang-froid - Compétences en formation et accompagnement - Parler couramment les langues locales selon le contexte - Maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel, Powerpoint, Internet) et l’archivage des données |
| Informations Complémentaires |
| Vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, merci de postuler rapidement car les dossiers seront traités au fur et à mesure de leur réception. Le dossier de candidature sera composé des éléments suivants : Une lettre de motivation adressée au DG de Cap RH CONSULT Un curriculum vitae détaillé Copie de diplômes et attestations / certificats pertinents SOUMISION DE LA CANDIDATURE Le dossier complet devra être envoyé par email à l’adresse suivante : caprhconsult@gmail.com avec comme objet la mention : «l’intitulé du poste» Date limite de réception des candidatures : 10 Octobre 2022 CAP RH CONSULT remercie tous les candidats et les informe que seuls ceux présélectionnés seront contactés. |
| Date expiration: 10/10/2022 |
| Société: | CAP RH CONSULT |
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